AeC promove sua primeira Semana da Diversidade e Inclusão
Abertura contou com apresentação do Comitê de D&I da empresa e bate-papo sobre a importância da diversidade para os negócios e para a sociedade
O dia 22 de novembro marcou a AeC pelo início da primeira edição da Semana da Diversidade e Inclusão que contou com uma série de palestras sobre o tema, que estão sendo tão discutidos na sociedade.
No evento de lançamento, o Comitê de Diversidade e Inclusão da AeC, formado por uma equipe multidisciplinar de colaboradores, compartilhou algumas de suas expectativas ao integrar o Comitê e também falou de suas experiências no universo da diversidade.
Temas como inclusão, mudanças na sociedade e impactos da diversidade na produtividade das empresas foram discutidos de forma transparente, com leveza e seriedade.
Os temas ao longo da semana foram extremamente importantes para a sociedade como um todo. A transmissão de todas as palestras ocorreram pelo YouTube, no canal oficial da AeC, e ficou aberto para todos os interessados.
Veja mais sobre o que cada tema abordou:
- E, para finalizar a semana, o tema “Racismo , Tipos e Antiracismo”, apresentado por Tania Chaves, palestrante da Diversifica.
Foi aberta a temporada da diversidade e inclusão na AeC: esta temporada não tem data para acabar e nós contamos com todos vocês!
Comitê de Diversidade e Inclusão da AeC
“Diversidade é convidar para a festa. Inclusão é chamar para dançar”. Assim, o CEO da AeC, Raphael Duailibi deu início à sua fala na apresentação como sponsor do Comitê de D&I da AeC na abertura da Semana da Diversidade e Inclusão.
Juntamente à Ouvidora da AeC e embaixadora do projeto, Mônica Figueiró, a head do Comitê, Renata Rosalina, e ao head de Pessoas, Alexandre Faria, Duailibi apresentou oficialmente, o Comitê, seus membros e seus objetivos na busca pela inclusão, equidade e representatividade na AeC.
Composto por 17 membros, entre eles, analistas, gerentes, executivos e diretores das mais diversas áreas da AeC, o Comitê de Diversidade e Inclusão recebe a consultoria de Maristella Iannuzzi do CMI Business Transformation e será o grande responsável pela elaboração e implementação dos projetos do #DiversificAeC – núcleo de diversidade da empresa formado em 2017.